“אני עסק קטן, אני לא בטוח שזה רלוונטי עבורי…”

✅ דווקא לך זה הכי חשוב! בעסקים קטנים כל שקל קובע, ואין לך מקום לטעויות בניהול השכר.
✅ בלי שליטה בשכר – העסק שלך מדמם כסף ואתה לא רואה את זה.
✅ זה בדיוק הכלי שיחסוך לך כסף – במקום לשלם יותר מדי או לקבל החלטות לא נכונות.

——-

“יש לי כבר רואה חשבון – למה אני צריך את זה?”

✅ רואה חשבון מדווח על העבר, אבל המערכת עוזרת לך לשלוט בעתיד.
✅ רו”ח נותן לך דוחות – אבל הוא לא יגיד לך איזה עובד רווחי, מה קורה אם תעלה שכר, או איך להגדיל את הרווחיות של העסק שלך.
✅ יעשו לך את זה רק אם תשלם כסף ליועץ חיצוני בהרבה מאוד כסף.
✅ ערכת נותן לך כלי קבלת החלטות – לא רק חישובים יבשים!

——

“אני חד משמעית לא רואה צורך בשינוי השיטות הקיימות”

אני שומעת שאתה מהמעסיקים המסורתיים ואין בכך שום דבר רע. 
ככל הנראה אתה בעל עסק ותיק שמרגיש נוח עם השיטות הנוכחיות שלך.
אני כן אדגיש, כדי שלא תגיד שוויתרתי עליך מהר מידי 🙂
את הפשטות של השימוש במערכת והבנה שאי שימוש בכלי שנותן לך במהירות-
עלות עובד, ניתוח ריווחיות ואפשרות לתכנון אסטרטגי > עלול לעלות לעסק בסיכונים של אי-דיוק בחישובי עלויות והשלכות פיננסיות.

ועכשיו- אתה הבוס שמחליט. 

——

“זה נשמע יקר, אני לא בטוח שזה שווה את זה…”

✅ כמה העסק שלך שווה לך? כמה כסף היית משקיע כדי למנוע הפסדים ולמקסם רווחים?
✅ רוב העסקים שמתחילים להשתמש במערכת מגלים שהם מפסידים אלפי שקלים בשנה – רק כי לא היה להם כלי כזה!
✅ תוך חודש אחד בלבד, המערכת הזה יכול להחזיר לך יותר ממה שהיא עולה!

——

“אין לי זמן ללמוד מערכת חדשה…”

✅ תוך 5 דקות – תדע בדיוק כמה כל עובד עולה לך ואיך לשפר את הרווחיות.
✅ המערכת פשוטה ואינטואיטיבית – בלי צורך בידע מוקדם.
✅ כל הנתונים מוצגים בצורה ברורה – בלי דוחות מסובכים ובלי כאב ראש!

——

“מיהו בודק שכר מוסמך ואיזה הכשרה יש לך”

בודק שכר מוסמך הוא מומחה בתחום השכר אשר קיבל תעודה מטעם משרד העבודה והכלכלה ועבר הכשרה ומבחני התאמה.
שימו לב כי בודק השכר הינו :
* בעל תעודה עם חותמת אדומה.
* עם מספר הכרה ממשרד העבודה.
*אני בעלת ניסיון כבודקת שכר משנת 2015 ומספר הכרה משנת 2019. כלכלנית עם ניסיון בתקציבי מיליונים משנת 2012.